تاثیر یک صندلی اداری مناسب بر روی کارکنان

صندلی اداری ارگونومیک

تاثیرات یک صندلی اداری مناسب برروی کارکنان

در مکان های کاری و اداری مدرن نیاز است که کارمندان ساعت های طولانی و متوالی پشت میز کارشان باشند و اکثر کارهایشان را پشت میزشان انجام دهند . میز اداری بدون صندلی اداری هیچ معنایی نمیتواند داشته باشد . برای اطمینان از راحت و آرامش کارکنان بایستی پشت میزاداری و میز کار خود بر روی صندلی های اداری یا صندلی کار، که بهتر است که از نوع ارگونومیک باشد، بنشیند تا هرچه بهتر بتواند وظایف محوله خود را به انجام برساند.

صندلی اداری بهتر است که امکان این را داشته باشد که نظر بلندی و شیب تنظیم گردد ، کارمندان به دلایل نشستن های متمادی بعد از مدتی دچار مشکلات مختلفی از نظر سلامتی مانند کمر درد ، سندرم تونل کارپل و حتی گردن درد دچار میشوند .

این موضوع مشکلات جسمی میتواند بر روی راندمان کاری کارکنان تاثیر منفی بگذارد نهایتا باعث کاهش سطح بهره وری می شود. پیشنهاد میشود که هر شغلی که مستلزم کارمندان که برای زمان طولانی و مستمر  پشت میز کارشان مینشینند، در بهترین و نوع از صندلی های کاری استفاده شود.

مدیران در زمان خرید برای کارکنان عملا در حال سرمایه گذاری هستند

شما در حال سرمایه گذاری در انسان هستید.

شرکت نیک نگاران صندلی های طبی و  مخصوص طراحی شده  مدل ۳۱۵ تولید میکند که کمر را پشتیبانی می کنند و این اطمینان خاطر را میدهد که  در استفاده و همچنین  نشستن های طولانی مدت دچار کمردرد نمیشوند که این قضیه باعث آرامش خاطر میشود. این صندلی ها دارای یک تشکچه در قسمت میانی صندلی بوده و باعث پر شدن گودی کمر میشود.

شما به صندلی های چرخدار نیاز دارید که بتوانید در صورت نیاز جابه جا شود و تغییر موقعیت دهید.

مدیران بهتر است که صندلی های اداری  را برای کارکنان که دارای مشکلات جسمی هستند تهیه کنند ، در زمان انتخاب صندلی کاری برای مکان های که به صورت مشترک از آنها استفاده میشود مانند اتاق های پذیرایی ، اتاق کنفرانس و اتاق آموزش ، باید جای مناسب برای صندلی ، سهولت و راحتی برای  جا به جایی را در نظر بگیرند.

برای مکانهای که به صورت مشترک هستند بهتر است که از صندلی های  سبک و جادار را  برای این استفاده ها توصیه میشود. این موضوع باعث میگردد که یک تجارت بتواند در صورت نیاز و بتوان صندلی ها را به مکانهای دیگر جا به جا کند.

بهتر است صندلی های که انتخاب میشود دارای تنظیم ارتفاع باشد که هر شخصی بتواند به راحتی در زمانهای که نیاز است بتواند متناسب با قد و شرایط خود تنظیم کند.

صندلی اداری ارگونومیک

شما بایستی از همان ابتدا نیازهای مربوط به ارگونومی را توجه کرد.

پشتی صندلی کاری نیز یکی از مواری است که میتواند در راحتی و آرامش شخص استفاده کننده مهم باشد.به صورتی که اگر پشتی صندلی به صورتی باشی که قسمت پشت و سر و گردن شخص را بگیرد میتواند از لحاظ فیزیکی بسیار کمک کننده باشد.

با توجه به وظایفی که کارمند انجام میدهد پشتی صندلی بایستی ارتفاع مناسب خود را داشته باشد.

شما به مبلمان اداری قابل برنامه ریزی نیاز دارید.

یک شرکت و یا یک مکان تجاری که بهترین محیط کار را برای مدیران خود فراهم کند ، قادر به افزایش بهره وری و حفظ استعداد خواهد بود. این محیط نه تنها شامل فضای کار باز بلکه صندلی های ارگونومیک و صندلی هایی است که نیازهای ویژه مدیران مختلف را برآورده می کند.

دفتر کاری شما می تواند مدیران کلیدی را نادیده گرفته و به عنوان بخشی از امتیازات ، صندلی کار عالی را برای کارمندان ارائه دهد. این  صندلی ها  کارمندان اداری را قادر می سازند تا تیمی کار کنند و در عین حال میزان فردی بودن خود را حفظ کنند.

صندلی مناسب

شما باید خواسته های محل کار خود را تسخیر کنید.

سالانه هزاران نفر در دنیا در محل کار خود دچار خسارت و زیانهای ناشی از شرایط نا مناسب لوازم و تجهیزات کاری می شوند ، که متعاقب آن بایستی هزینه های هنگفتی صرف میگردد و این موضوع تاثیر مخربی هم بر روی کارکنان و هم محیط های کاری آنان میگذارد.برای هر مدیر و شرکتی به حداقل رساندن این هزینه ها بسیار لازم و ضروری است.صندلی اداری یکی از مهم ترین تجهیزات اداری است که باید به آن بسیار دقت شود.اگر صندلی های اداری مطابق با  استاندارد نباشد بدون شک موجب خسارت زیادی در بلند مدت میشود.